Queer Cities e.V. stellt das Projekt „Initiativbewerbung mit Team Behinderte“ beim Betreuungsverein Bremerhaven e.V. vor // ESF-Projekt auch für Menschen mit Behinderungen aus Bremerhaven zugänglich

• 06 September 2024 /
• ESF-Projekt: Initiativbewerbung mit Team Behinderte /
• By Webredaktion

Menschen mit Behinderungen stehen häufig vor besonderen Herausforderungen, wenn es darum geht, nach ihrer Zeit in Werkstätten den Übergang in den ersten Arbeitsmarkt zu schaffen. Um diesen Übergang zu erleichtern, hat Queer Cities e.V. das Projekt „Initiativbewerbung mit Team Behinderte“ ins Leben gerufen. Das Ziel des Projekts ist es, Menschen mit Behinderungen in Bremerhaven aktiv zu unterstützen, ihre beruflichen Möglichkeiten zu erweitern und ihre Integration in die Arbeitswelt nachhaltig zu fördern. In einem engen Austausch mit dem Betreuungsverein Bremerhaven e.V. wurde das Projekt vor kurzem vorgestellt, um gemeinsam Strategien zur Unterstützung dieser Menschen zu entwickeln und zu implementieren.

Queer Cities e.V. stellt „Initiativbewerbung mit Team Behinderte“ vor

Bei der Vorstellung des Projekts im Betreuungsverein Bremerhaven e.V. betonte Queer Cities e.V., wie wichtig es sei, Menschen mit Behinderungen auch nach ihrer Zeit in Werkstätten nicht alleine zu lassen. Oftmals fehlen diesen Menschen die richtigen Ansprechpartner*innen oder das nötige Wissen, um den Übergang in den ersten Arbeitsmarkt zu bewältigen. Queer Cities e.V. hat es sich mit dem Projekt „Initiativbewerbung mit Team Behinderte“ zur Aufgabe gemacht, genau diese Lücke zu schließen.

In der ersten Informationsveranstaltung wurde den Teilnehmenden verdeutlicht, dass sie nicht allein sind, wenn sie die Werkstatt verlassen. Gemeinsam mit den zuständigen Behörden sorgt Queer Cities e.V. dafür, dass sich für sie passende Ansprechpersonen finden und sie auf dem Weg in den Arbeitsmarkt begleitet werden. Eine klare Botschaft des Projekts lautet: „Du bist nicht allein, wenn du aus der Werkstatt kommst.“ Der Fokus liegt auf umfassender Aufklärung und konkreten Hilfestellungen – von der Erstellung von Bewerbungsunterlagen bis hin zur Vermittlung in Praktika oder dauerhafte Arbeitsplätze. Diese Unterstützung soll sicherstellen, dass Menschen mit Behinderungen den Übergang in den Arbeitsmarkt nicht alleine meistern müssen, sondern stets auf kompetente Unterstützung zählen können.

Positive Rückmeldungen zum Projekt

Die Rückmeldungen zum Projekt „Initiativbewerbung mit Team Behinderte“ sind durchweg positiv, insbesondere weil Queer Cities e.V. den Fokus darauf legt, die Menschen mit Behinderungen nicht allein zu lassen. Ein großer Vorteil des Projekts liegt darin, dass die Teilnehmenden zu jeder Zeit in das Programm einsteigen können, ohne an starre Fristen gebunden zu sein, wie es in traditionellen Ausbildungs- oder Schulprogrammen der Fall ist. Dies entspricht eher der Flexibilität des ersten Arbeitsmarkts, wo individuelle Lösungen gefragt sind.

Sowohl die Teilnehmenden als auch ihre Familien empfinden diese Flexibilität als große Erleichterung. Viele berichten von einer neuen Selbstsicherheit und einer positiven Wahrnehmung ihrer Fähigkeiten. Auch die Zusammenarbeit mit Arbeitgeber*innen vor Ort spielt eine wichtige Rolle im Erfolg des Projekts. Diese zeigen sich offen und bereit, Menschen mit Behinderungen eine Chance zu geben, was wiederum zu einer stärkeren Inklusion und einem produktiven Arbeitsumfeld führt.

Projektstart im Juli mit erfolgreicher Infoveranstaltung

Der offizielle Projektstart fand bereits im Juli 2024 statt, als Queer Cities e.V. eine erste Informationsveranstaltung im Martinsclub Huckelriede organisierte. Noch vor dem eigentlichen Start konnten durch die Initiative drei Gärtnerstellen für Menschen mit Behinderungen vermittelt werden, was die Effektivität und Dringlichkeit des Projekts unterstreicht.

Ein besonderes Highlight war die Vermittlung eines Teilnehmenden, der optimal auf eine bereits von Queer Cities e.V. eingeworbene Gärtnerstelle passte. Dank der gezielten Vorbereitung im Rahmen des Projekts konnte er direkt mit dem Training für diese Position beginnen. Diese erfolgreiche Vermittlung zeigt eindrucksvoll, wie praxisnah und lösungsorientiert das Projekt „Initiativbewerbung mit Team Behinderte“ arbeitet. Die offizielle Projektvorstellung fand am 28. August 2024 um 09:00 Uhr statt und stieß auf großes Interesse. Zahlreiche neue Kontakte wurden geknüpft, und es zeichnen sich bereits weitere Vermittlungsmöglichkeiten ab.

Queer Cities e.V. freut sich darauf, in Zukunft weiterhin eng mit dem Betreuungsverein Bremerhaven e.V. zusammenzuarbeiten, um Menschen mit Behinderungen in Bremerhaven eine nachhaltige berufliche Perspektive zu bieten. Das Projekt „Initiativbewerbung mit Team Behinderte“ stellt sicher, dass sie auf ihrem Weg in den Arbeitsmarkt nicht alleine sind und auf umfassende Unterstützung zählen können.

Wer ist Queer Cities und was machen wir

LGBTIQ*Städtepartnerschaften

Der Queer Cities e.V. ist aus der LGBTIQ*Städtepartnerschaft des Christopher Street Day (CSD) Bremen + Bremerhaven e.V. mit Danzig und Stettin und seinem Team Behinderte entstanden und war noch zur vor allem dem Völkerverständigungsgedanken mit Regenbogenorganisationen verschrieben. Mit vortschreitender Arbeit und mehr Erfahrungen entwickelte esich der Queer Cities immer mehr zu einem Verein, der neben dem internationalen Teil auch Hilfe für Menschen mit Behinderungen anbietet.

Bremer Spendenstation

Doch gleich einen Monat nach der Gründung hat der Ukraine Krieg alles geändert, denn unsere Partnerorganisationen in Polen mussten mit einer Flut an Geflüchteten umgehen und wir haben uns angeschlossen und kurzerhand die Bremer Spendenstation eröffnet.
Das Konzept war denkbar einfach. Wir sammeln in Bremen spenden und das Verteilen übernahmen die CSD organisierenden Vereine in Danzig und Stettin an die hiesigen Hilfseinrichtungen für Geflüchtete.

PrideMerch.de by Team Behinderte

Im Laufe des Jahre 2022 wuchs auch das „Team Behinderte im Queer Cities e.V.“. Es verfolgt das Ziel einen Regenbogen-Inklusionsbetrieb aufzubauen und gründete damit das Projekt welches Kooperationen mit den Teams CSD Wesermarsch, CSD Bremen, CSD Bremerhaven, Bi*Pride betreibet.

Durch die fortschreitende Arbeit im Projekt „PrideMerch.de by Team Behinderte“ erkannte das Team Behinderte immer mehr Hürden für Menschen mit Behinderungen einen Arbeitsplatz am Ersten Arbeitsmarkt zu finden, was zur aktuell größten Aufgabe des Queer Cities e.V. führte: Dem „ESF-Projekt: Initiativbewerbung mit Team Behinderte“

ESF-Projekt: "Initiativbewerbung mit Team Behinderte"

In unserem „ESF-Projekt: Initiativbewerbung mit Team Behinderte“ können Menschen mit Behinderungen teilnehmen, die die Voraussetzungen für Werkstätten erfüllen und am Ersten Arbeitsmarkt arbeiten möchten.

Wir unterstützen unsere Teilnehmenden während der Teilnahmen beim Bewerbungsverfahren und beim Erlernen der ersten Schritte. Im Projekt arbeiten wir mit Arbeitgebenden zusammen, die Stellen bei uns ausgeschrieben oder extra für unsere Teilnehmenden geschaffen haben. Hier erfährst du mehr zum Projekt „ESF-Projekt: Initiativbewerbung mit Team Behinderte“

Unterstützen & Spenden

Wenn auch du die Arbeit des "Team Behinderte* im QC" und damit auch queere Menschen mit Behinderungen unterstützen möchtest damit diese selbstbestimmt und mit Stolz für Regenbogenprojekte arbeiten könnnen, kannst du deine Geldspenden direkt per Überweisung oder das eingebundende Spendenformular machen.

Bankverhindung

Queer Cities e. V.
IBAN: DE37 4306 0967 1318 5390 00
BIC: GENODEM1GLS - GLS Gemeinschaftsbank e.G.
Verwendungszweck: Spende Team Behinderte

Bei Spenden bis 300 Euro kannst du die Überweisungsbestätigung deiner Bank als Spendenquittung beim Finanzamt einreichen. Solltest du eine Spendenbescheinigung über deine Spende benötigen, bitten wir dich deine Überweisungsbestätigung mit deinem Namen und Anschrift per Email an bescheinigung@queer-cities.org zu senden.

Spendenformular von betterplace

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